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일학습병행 OFF-JT 훈련

홈으로사업소개 교육 일학습병행 OFF-JT 훈련

일학습병행제는 기업이 산업 현장에서 요구하는 실무형 인재양성을 위하여 취업을 원하는 청년 등을 근로자로 채용하여
기업과 훈련센터 등의 교육기관과 함께 체계적인 교육 훈련을 제공하고 훈련 종료 후 학습 근로자 역량을 국가(해당 산업계) 가 평가하여
자격으로 인정하는 제도입니다.

일학습병행제 구성

예시) 일학습병행 훈련 800시간 기준 / 1년
기업 내 OJT 560시간 진행 + 기업 외 교육 OFF-JT 240시간 진행

일학습병행 OFF-JT 진행 절차

한컴MDS 아카데미의 OFF-JT는 과정 개발 부터 NCS기반의 훈련 일체 및 학습근로자의 평가까지 OFF-JT에 필요한 모든 과정을 진행합니다.

일학습병행 OFF-JT 교육 개발 프로세스

한컴MDS 아카데미는 신입사원 또는 기업의 훈련을 진행할 때 필요한 체계적인 교육 설계 프로세스 및 우수한 커리큘럼을 보유하고 있으며, 각 기업의 특성에 맞는 OFF-JT교육 훈련 과정을 개발하고 운영을 지원하고 있습니다.

일학습병행 OFF-JT 위탁 운영 시 혜택

  • 학습근로자의 현업에 필요한 스펙 강화
  • 신입 직원 교육 비용 절감
  • 기업 분석을 통한 체계적인 교육 설계
  • 교육에 필요한 운영 및 근로자 별 평가
  • 교육 운영을 위한 필수 기자재 제공

일학습병행 OFF-JT 위탁 운영 문의

관련서류 다운로드